Оформление документов и должностные обязанности старшего воспитателя с функциями руководителя структурного подразделения в детском саду - правовые аспекты и ответственность

Вопрос №6883911 из г. Москва
опубликован 19.05.2015, 19:02

Здравстсвуйте! Я работаю старшим воспитателем. При переводе детского сада в марте 2015 года заведующая детским садом была уволена и меня в новом подразделении назначили старшим воспитателем с возложение обязанностей руководителя структурного подразделения. Из всех документов я подписала только функциональные обязанности на возложение по должности руководителя структурного подразделения. Какой пакет документов должен быть оформлен? Должны ли были заключить со мной дополнительный договор? Могу ли я отказаться и в какой форме от исполнения возложенных обязанностей? Являюсь ли я материально-ответственным лицом? Татьяна.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шилов Виталий Николаевич

Юрист Котово, стаж 27 лет

4.8 2355 отзывов

С вами должны были заключить трудовой договор, ознакомить под роспись со всеми локальными нормативными актами и лишь потом требовать выполнения обязанностей. Подписание только должностной инструкции недостаточно.Если договора о полной материальной ответственности не подписывали, вы не материально ответственное лицо. Если что-то непонятно, свяжитесь со мной.

19.05.2015, 19:04

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 88 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы