Работодатель требует увольнения для начисления детских пособий - что делать в такой ситуации?

Я нахожусь в декретном отпуске, родила 24 февраля этого года и до сих пор не получила ни послеродовые, ни ежемесячные пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. На моей работе компания переименовалась и они говорят, что смогут принять мое заявление о начислении детских, только если я напишу заявление об увольнении из старой организации. Но это делать я боюсь, потому что они пытались меня уволить беременную, доводили до истерик.. как мне быть?