Должна ли совпадать дата регистрации приказа об увольнении работника с самой датой увольнения.
Вопрос №6972347
из г. Кохма
опубликован 29.05.2015, 09:45
опубликован 29.05.2015, 09:45
Должна ли совпадать дата регистрации приказа об увольнении работника с самой датой увольнения.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Соответствие даты увольнения/отпуска работника и даты составления приказа - необходимость или принципиальность?
Дата составления приказа об увольнении должна совпадать с датой увольнения.
Должна ли дата увольнения совпадать с датой приказа на увольнение.. если увольнение через две недели по собственному желанию.
Может ли дата распоряжения об увольнении работника по срочному трудовому договору не совпадать с датой увольнения.
Обязательно ли дата приказа об увольнении по собственному желанию должна совпадать с датой увольнения.
Допускается ли такой большой разрыв дат (в две недели) между датой издания приказа и датой фактического увольнения?
В приказе об увольнении отсутствует дата увольнения. В этом случае дата увольнения совпадает с датой приказа?
Есть ли официальный документ, по которому дата приказа об увольнении и дата увольнения должны совпадать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут