Уволили по сокращению, заставили написать заявление по желанию - как получить компенсацию за неиспользованный отпуск?
опубликован 12.01.2009, 15:39
Так получилось, что меня уволили т.е. сократили, но чтобы не выплачиват выходное пособие, заставили написать заявление по собственнму желанию. Все это произошло 29 декабря 2008 г. 30 декабря мне выдали трудовую книжку, часть расчета: заработную плату за декабрь и премию. Остаток ден. средств (компенсация за неиспользованный отпуск) мне так и не была выплачена, хотя в расчетном листе, который выдали при увольнении все выплаты стоят 30 декабря 2008 г. Задержку в выплате объясняют тем, что в кассе нет денег заказывать в банке их будут только на 15 января, после чего будет выплата. Правомерно ли они поступают и как мне быть?
Альберт! Получайте расчет тогда , коглда выдадут.За каждй день просрочки насиляетеся пеня1\300.Может за ее взысканием обратиться в суд.РАСЧЕТНЫЙ ЛИСТ не является КАСССОВЫМ ДОКУМЕНТОМ.Он свидетельствует только о начислении зарплаты.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Окончательный расчет должен был быть произведен в день увольнения, а не тогда, "когда в кассе появятся деньги".
Нет.Можете через суд увеличить сумму.Всё будет зависеть от предмета иска.
Бюро
Все понял, что нарушена
Как правильно теперь поступить: ждать 15 января, чтобы получить расчет? Но в ведомости для выплаты стоит дата 30.12.2008 г. Следовательно, если я правильно понимаю, здесь еще налицо налоговое нарушение (правила ведения кассовой докуметации и пр.). Как быть чтобы в дальнейшем можно было разобраться?
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 453 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Уволили по соглашению сторон - возможная неправомерная удержка НДФЛ из годовой премии
