Работодатель требует вернуть деньги спустя 2 месяца после увольнения, работала по трудовой, что делать?
опубликован 16.06.2015, 17:41
Работодатель требует вернуть деньги спустя 2 месяца после увольнения, работала по трудовой, что делать?
Здравствуйте!Можете не возвращать.
Ст.137 ТК РФ.Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Непонятно за что требует. Пусть обращается в суд, если считает, что его права нарушены.
Евгения!
Из вопроса не ясно о каких деньгах идет речь.
Предложите работодателю обратиться в суд.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 453 Поиск Регистрация