Увольнение работника с 1 степенью ограничения к трудоспособности по 3 группе инвалидности - по какой статье это возможно?
опубликован 26.01.2009, 18:14
По какой статье должны уволить работника если он уходит на пенсию по 3 гр инвалидности с 1 степенью ограничения к трудосподобности.
п.5 ст.83 ТК РФ, запись производится согласно ст. 5 полностью, не своими словами
Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли
сторон
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не
зависящим от воли сторон:
1) призыв работника на военную службу или направление его на заменяющую ее
альтернативную гражданскую службу;
2) восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению
государственной инспекции труда или суда;
3) неизбрание на должность;
4) осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в
соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу;
5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 454 Поиск Регистрация