Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 26.06.2015, 15:41

Компания обанкротилась, переименовалась и переехала - имеет ли право выкинуть незабранную трудовую через 6 лет?

Вопрос №7229440 из г. Санкт-Петербург
опубликован 26.06.2015, 15:41
Наша компания обанкротилась я ушла, а компания переименовалась и стала работать дальше. Через 6 лет я захотела забрать трудовую, а компания переехала в Москву. Они имеют право выкинуть трудовую если я ее не забирала 6 лет?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Катерина, из вашего вопроса непонятно, что же стало с юрлицом-работодателем. банкротство завершается ликвидацией, когда уже не с кого требовать выдачу трудовой и прочих документов. Поэтому не могу вам обещать радужные перспективы как коллега выше.

26.06.2015, 23:32
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 18 минут

вы имеете право в судебном порядке требовать возмещение убытков всвязи с задержкой выдачи трудовой книжки.

26.06.2015, 15:59
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ.

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут