Имею я права не отрабатывать т.к. я одна воспитываю ребенка до 14 лет (вдова)?
Вопрос №725507
из г. Тольятти
опубликован 09.02.2009, 14:26
опубликован 09.02.2009, 14:26
На работе произошел конфликт прозвучала фраза об увольнении, в конце дня я подала заявленинии об увольнении по собственному желанию. Заявление не подписывают ссылаясь на отработку. Имею я права не отрабатывать т.к. я одна воспитываю ребенка до 14 лет (вдова)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Елена! При увольнении по собственному желанию речь идет не об "отработке", а о том, что работник должен предупредить работодателя о расторжении трудового договора (т.е. об увольнении) заблаговременно (за 2 недели - ст.80 ТК РФ), в частности, чтобы работодатель нашел увольняющемуся работнику замену.
Сократить этот 2-недельный срок можно только по согласованию с работодателем. Если такого согласования нет, то работник может настаивать на применении каких-либо других (сокращенных сроков) только в случае невозможности дальнейшего продолжения работы (вследствие поступления на учебу, выхода на пенсию и т.п.). В Вашей ситуации ни тот, ни другой варианты места не имеют (наличие ребенка до 14 лет не препятствует дальнейшему продолжению работы, а потому здесь нельзя говорить о "невозможности"
.
Т.е. права "не отрабатывать" в данной ситуации у Вас нет. Досрочное (до истечения 2-недельного срока предупреждения) прекращение работы может повлечь увольнение за прогул.
С уважением, А.Д.Руслин.
10.02.2009, 15:02
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Тольятти
Судебное представительство
15
Консультации по трудовому законодательству
15
Коллективный иск к работодателю
14
Расторжение срочного трудового договора
14
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
14
Составление должностных инструкций
14
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
14
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
14
Составление претензий в трудовую инспекцию
14
Помощь в восстановлении на работе
14
Изменение оснований увольнения
14
Оспаривание записей в трудовой книжке
14
Похожие вопросы
Увольнение сотрудника по собственному желанию без указания даты - сроки и правила
Прошу Вас пояснить мне имею ли я право при увольнении по собственному желанию не отрабатывать 14 дней после подачи заявления.
Ребенку 2 года воспитываю одна, при увольнении по собственному желанию я обязана отрабатывать?
Перехожу на новую работу, имею ли я право не отрабатывать две недели?
Как быстро уволиться с работы без двухнедельной отработки в случае наличия особых обстоятельств?
В фирме произошел конфликт с гл.бухгалтером она подала заявление на увольнение по собственному желанию
Как составить заявление об увольнении по собственному желанию при необходимости ухода за ребенком до 14 лет без отработки
Порядок увольнения по собственному желанию и заявление на уход за ребенком до 14 лет - вопросы и права работника и работодателя
Вопросы о дате и дне подачи заявления на увольнение при уходе по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут