Правомерность сокращения оклада работника в условиях кризиса - анализ работодательских действий
Вопрос №726353
из г. Верея
опубликован 10.02.2009, 13:00
опубликован 10.02.2009, 13:00
Меня сокращают в связи с кризисом. Мне предложили подписать приказ о сокращении оклада на 1/3 в связи с отсутствием работы. Имеет ли на это право работодатель ознакомив меня с приказом о сокращении?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
10.02.2009, 13:20
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 512
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 003
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 854
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 432
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Плату до минимальной (4330 руб) для всех работников одинакого (если оклад у всех разный)?
Требования и вопросы в связи с сокращением штата - копия приказа, предложение работы и объем работы для менеджера по персоналу
Работодатель издал приказ задним числом, с приказом меня не ознакомил, мне стало известно что в приказе подделали мою подпись.
Неправомерные действия руководителя
О последствиях сокращения в связи с уменьшением работ и доказательствах в суде
Может ли работодатель отменить сокращение штатов после вынесения приказа?
Почему предлагают оклад, а не среднюю зарплату при сокращении на работе?
Незаконное и предвзятое сокращение должности - как доказать недобросовестность работодателя
Имеет ли право работодатель снижать оклад (у меня он был 16000 р), да еще и коллективным приказом.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут