Не получила договор о приеме на работу, но уже прошло 3 месяца - что делать?
Вопрос №727327
из г. Москва
опубликован 11.02.2009, 12:38
опубликован 11.02.2009, 12:38
Как мне быть в следующей ситуации.
Работаю в компании 3 месяца. При оформлении меня попросили написать заявление с просьбой принять на работу и взяли трудовую книжку. Отдела кадров у нас нет. Договор составлен не был. Испытательный срок 3 мес., после него обещали ДМС и повышение заработной платы. Вроде пока все как и обещали. Должны были сделать запись в трудовой книжке, но я ее не видела. Возможно ли такое: запись в ТК без договора. Многие работают здесь давно и ни у кого нет договора. Меня это очень смущает.
Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В принципе бывает это, только вот могут Вас вообще при первой проблеме выкинуть оттуда, и доказать будет нечем. Проверьте под любым предлогом, есть ли запись...
11.02.2009, 12:40
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя
Можно ли получить дубликат трудовой книжки на предприятии и каким образом отражаются данные о трудовой деятельности в нем?
Как записать совместительство в трудовую книжку при работе на основной работе?
Ошибочное прием на работу без трудовой книжки - последующие действия сотрудника отдела кадров
Незаконные действия работодателя в отношении трудовых договоров и задержки выплаты заработной платы
Изменения в трудовом договоре после реорганизации компании - как правильно оформить записи в трудовую книжку?
Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.
Как оформить трудовую книжку при отказе частного предпринимателя после испытательного срока?
Скажите, пожалуйста, если оформляться по договору подряда, то заносится ли информация об этой работе в трудовую книжку?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут