Меня увольняют за прогул. Заплатят ли мне за не использованные отпуска?
опубликован 14.07.2015, 19:14
При увольнении работнику выплачивается зарплата за отработанные в месяце увольнения дни, сумма по которым начисляется и выплачивается также как и обычная выплата зарплаты.
Кроме выплаты зарплаты в расчет при увольнении входит денежная компенсация за все неиспользованные отпуска, которая оплачивается в следующем порядке:
если рабочий год не закончен, то дни отпуска рассчитываются пропорционально отработанным месяцам,
если компенсация выплачивается за предыдущие года - то расчет производится исходя из предоставляемых 28 дней отпуска.
Сумма компенсации при увольнении определяется по правилам расчета среднего заработка для отпусков.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте. Да, компенсацию за неиспользованный отпуск должны выплатить.
Здравствуйте.Обязаны полностью рассчитать если был заключен трудовой договор
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Солнечногорск
Похожие вопросы
Увольняют с ФГБОУ за прогул. Интересует, выплатят ли мне компенсацию за неиспользованные отпуска?
Увольнение сотрудника за прогул - возможность начисления компенсации за неиспользованный отпуск?
Уволили по статье за прогул, отработала год, выплатят ли мне за отработанный месяц и за не использованный отпуск?
Компенсация за неиспользованные отпуска и правила для увольнения работника, не бывавшего в отпуске 5 лет
Выплата компенсации за не использованный отпуск при увольнении после служебной проверки - право или нет?
Что делать если не пускают на рабочее место, а потом увольняют за прогул? Как доказать что прогула не было?
Меня увольняют за прогул, вправе работодатель при расчете не выплачивать компенсацию за не отгулявший отпуск.
Может ли работодатель уволить беременную женщину за прогулы перед отпуском по уходу?
Ушла на больничный во время отпуска, больничный совпал с выходом на работу, а я в реанимации, меня увольняют за прогул.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут