2-на руках нету ни трудового договора ни договора о материальной ответственности, а нужны ли они?
опубликован 17.03.2009, 12:28
В компании где я работаю мне не выплатили зарплату в день увольнения, якобы сейчас идет инвентаризация которая началась примерно 03.03.2009. Заявление на увольнение я написал 26.02.2009 и (с тех пор в магазине не появлялся по больничному листу, о сроках проведения инвентаризации и вообще ничего о ней не знал) и окончательно уволился 12.03.2009. При устройстве на работу я подписывал договор коллективной материальной ответственности, работал продавцом электроники, большинство лиц прописанных в договоре давно не работают
1 - должен ли я буду вообще платить за эту инвентаризацию? Если да то как этого избежать?
2-на руках нету ни трудового договора ни договора о материальной ответственности, а нужны ли они?
Уважаемый Александр!
Инвентаризация и увольнения два разных понятия. если вы уволились с вами должны произвести расчёт и выдать на руки трудовую книжку. В принципе если у работодателя и возникли убытки или хищения они должны будут доказывать факт недостачи, в любом случае ущерб не превышающий среднего заработка может быть взыскан в беспорном порядке с работника, всё остальное естественное через суд. Или по его заявлению в добровольном порядке или через суд. Если в трудовой у вас есть запись о моменте трудоустройства и увольнения то в принципе договор вам не нужен. Всего доброго.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 53 минуты
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Не предоставили трудовой договор на подпись - нужно ли проводить инвентаризацию и что, если обнаружится недостача?
Из телефонного разговора с сотрудниками склада я узнал, что инвентаризация уже началась.
Правомерно ли требовать оплату недостачи при отсутствии инвентаризации и подписании договора о моллективной материальной
Возможность не оплатить недосдачу товара после инвентаризации при наличии договора о коллективной материальной ответственности
Как правильно поступить, если работаешь на складе без трудового договора и договора материальной ответственности?
Проблемы с недостачей товара в магазине - Как защитить себя и избежать неправомерных обвинений?
Имею ли я право отказаться от инвентаризации при увольнении?
Кассир в магазине - перевод на другую должность и возможное удержание денег за инвентаризацию
В магазине нет никаких систем охраны, нет камер, нет магнитных стоек при выходе.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут