Как поступить при краже и повреждении имущества на рабочем месте?
опубликован 22.03.2009, 12:36
Хочу получить у Вас совет.
У нас на работе, бывший сотрудник, ее уволили за плохую работу, украла у другой сотрудницы новые туфли. Ей позвонили по телефону и попросили вернуть, на что она сказала, что перепутала обувь и вернет обязательно. В отсутствии сотрудника у которой она украла, принесла совсем другие туфли. И теперь на звонки не отвечает.
Еще хочу добавить, про ту воровку, она порезала чужое меховое пальто. Что делать в такой ситуации?
Можно много что сделать. Можете написать заявление в милицию, можете взыскать нанесенный ущерб через суд. Главное доказать что именно она это сделала ( съека видекамеры возможно свидетель). Все зависит от того какой результат Вы хотите получить.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Этичность и правовая допустимость оставленного включенного диктофона на телефоне сотрудника
Вопрос увольнения сотрудницы, достигшей пенсионного возраста и отсутствующей на работе без заявления
Работодатель пытается привлечь сотрудника к дисциплинарной ответственности
Помощь коллеге во время больничного - причина для увольнения? Как защитить себя от неправомерных обвинений работодателя
Как сотруднику разрулить ситуацию, когда работодатель теряет доверие в результате анонимного обвинения
Банк требует погашение кредита у беременной женщины, которую не берут на работу - она под угрозой звонков родственникам.
Некорректное поведение сотрудницы - диктаторский подход и оскорбление личности.
01.08 выслано письмо на домашний адрес с просьбой сообщить причину невыхода на работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут