Как правильно уволиться при истечении срока действия срочного трудового договора, если работодатель не предупредил о его рассторжении?

Вопрос №755830 из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.03.2009, 00:08
Срок действия срочного трудового договора заканчивается 26 марта 2009 г., работодатель не предупредил о рассторжении договора, должна ли я его предупреждать, что не желаю с ним работать, если должна, то как это надо сделать? Подскажите пожалуйста как правильно уволиться в моей ситуации? Заранее огромное спасибо!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. В данном случае Вы не должны предупреждать об расторжении срочного трудового договора.

24.03.2009, 00:21
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Екатерина, ни предупреждать, ни встречаться с ним не надо. Достаточно прийти 26.03.09 в ОК и бухгалтерию за расчетом. 27.03 можете быть приняты на другую работу. Удачи!

25.03.2009, 23:26

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских