Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Благовещенск, 02.08.2015, 11:08

Пришлось написать рапорт на отпуск с последующим увольнением с дня, предшествующего дня рождения..

Вопрос №7569266 из г. Москва
опубликован 02.08.2015, 11:08
Здравствуйте! В августе исполняется 50 лет. прошел ВВК...Собирались продлевать со мной контракт. Но в связи с предстоящим сокращением за пол-месяца до дня рождения уведомили устно, что продлевать контракт не будут, будешь уволен по достижению предельного возраста... пришлось написать рапорт на отпуск с последующим увольнением с дня, предшествующего дня рождения.. сам вопрос: с какого времени должен подписаться контракт на продление службы на год ?... и обязаны ли меня уведомить об этом, или мне выгоднее было увольняться по сокращению? Дело сделано, рапорт написан... может ответ поможет кому-то в будущем.. спасибо
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских