Подозрение на фальсификацию трудовой книжки - возможность привлечения отдела кадров по ст. 327 УК РФ
опубликован 04.08.2015, 14:24
При увольнении работодатель мне выдал новую трудовую книжку, записи при этом о начале моей работы у него сделаны в феврале 2011 года. Я проверила год выпуска бланка трудовой книжки - 2013 год. Можно ли привлечь отдел кадров за фальсификацию документов по ст 327 УК РФ? Спасибо.
Фальсификация - представление в трудовую инспекцию трудовой книжке, оформленной 01.02.2011 года на бланке, выпущенном Гознаком в 2013 году
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут
В чём вы видите фальсификацию?
Фальсификация - представление в трудовую инспекцию трудовой книжке, оформленной 01.02.2011 года на бланке, выпущенном Гознаком в 2013 году
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Запись в трудовой книжке об увольнении сделана за 3 месяца до фактического увольнения - законно ли это?
Как добиться выплаты зарплаты и восстановления записи в трудовой книжке?
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Можно ли предоставить две трудовые книжки при оформлении пенсии - влияет ли это на общий стаж?
Если заводить новую трудовую книжку, нужно ли первой записью делать запись об общем трудовом стаже?
Утеряна трудовая книжка на работе - как оформить новую и внести рабочий стаж с 2007 года?
Как восстановить потерянную трудовую книжку с записями за прошлые годы?
Проблема с записью трудового стажа в кредитной заявке - обвинение в фальсификации документа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут