Сокращение продолжительности отпуска для машинистов конвейера ЗАО ККНМ - законно ли это?

Вопрос №761281 из г. Каменногорск
опубликован 31.03.2009, 21:10

Работаю в ЗАО"ККНМ" машинистом конвейера, в связи с вредностью производства нам предоставлялся очередной отпуск продолжительностью 39 календарных дней. Но с 2009 года отпуск предоставляют продолжительностью 14 календарных дней. Правомерны ли действия руководства?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ахметзянов Радик Камильевич

Адвокат Уфа, стаж 16 лет

5.0 249 отзывов

Уважаемая Елена Николаевна!

1. Изучите коллективный договор, там должно быть прописано, каким образом могут изменяться Ваши условия труда и отдыха.

2. Обратитесь за разъяснением изменений в инспекцию по труду и прокуратуру. Там всё объяснят и руководству, и Вам.

удачи, РК

31.03.2009, 21:32

Спасибо Вам большое , именно так и поступлю.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Цветкова Ольга Леонидовна

Юрист из города Бор, стаж 6 лет

1 отзыв

Здравствуйте! По трудовому законодательству ежегодный отпуск составляет 28 календарных дней. Количество дней дополнительного и список должностей и профессий должно быть указано в коллективном договоре или ином локальном акте организации. Вам необходимо внимательно прочитать коллективный договор, раздел посвященный времени отдыха и работы. Удачи Вам.

01.04.2009, 11:00

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сокращение продолжительности отпуска для машинистов конвейера ЗАО ККНМ - законно ли это?

Похожие вопросы