Возможность предоставления доплаты и стимулирующих выплат техническому персоналу - влияние на штат уборщиков и достойное материальное вознаграждение

Я директор школы. Могу или я принять тех. служащую на 1,75 ставки и доплачивать ей за расширенный объем работ из ФОТ (как стимулирующие выплаты) сумму в размере приближенном к 100%. Оформить все это оценочным листом. Не будет ли это основанием для учредителя чтобы урезать штатные единицы уборщиков. Тех. служащим надо как-то жить. Так, хотя бы 9000 рублей на руки. Вместо положенных 20 человек у меня будут работать 10, но хотя бы что-то получать за работу.