Работодатель угрожает лишить пособий беременную сотрудницу и не переводит ее в новую фирму - что делать?
опубликован 07.08.2015, 14:35
Моя жена беременна! Работает в фирме ООО. Работодатель создал новую фирму, т.к. старая попала в черный список и не может осуществлять гос. закупки. Тем самым обязал работников написать заявление об увольнении с последующим переводом. Перед этим он всем выдал письмо о приглашении в новую фирму (подписи в письме нет). Узнав, что жена беременна, он не стал ее переводить в новую фирму, и подписывать договор. Сказал что оставит в старой, а сам через квартал времени ее ликвидирует, и моя жена останется без пособий. Черную зарплату она получала на руки в конверте и расписывалась в новой ведомости новой фирмы. Как его заставить чтобы он перевел в новую фирму? Обратились в трудовую инспекцию, написали заявление. Завтра встреча с сотрудником УБОПа.
Здравствуйте! Обращайтесь в суд о признании трудовых отношений в новой фирме на основании платежных ведомостей.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Проблема перевода беременной работницы в другую фирму - существуют ли защитные права и законодательные меры?
Что делать, если мне не выплатили заработную плату и работодатель перенес меня в другую фирму?
Ситуация с окончанием отпуска по уходу за ребенком - что делать, если фирма закрывается и переводит сотрудников
Могу ли я отказаться переходить в новую фирму и писать заявление на увольнение по собств.
Подскажите, законны ли такие действия в сторону беременных и как теперь мне будут начислять декретные?
Предлагаем заключить новый договор с нашей новой фирмой НКТ - надежная альтернатива для вашей бюрократической компании
Руководитель ООО отказывается перевести беременную работницу во вторую фирму - какие права у беременных сотрудниц?
Как поступить, если просят написать заявление на увольнение и прием в другую фирму, работающую без НДС?
Получение пособий в новой фирме - что делать, если не выплачиваются пособия по уходу за ребенком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут