Неужели если я заработала свои премиальные законно, они имеют право просто так срезать?

Вопрос №763516 из г. Октябрьский
опубликован 03.04.2009, 20:44
Работаю в магазине одежды. Сегодня получила заработную плату, с коей срезали 400 руб. (с каждого работника), мотивировав это тем, что якобы на фонд заработной платы отводится лишь 10 % от выручки магазина. А так как наш фонд превысил 4000, с каждого сняли ровную сумму. Законно ли это? Неужели если я заработала свои премиальные законно, они имеют право просто так срезать? И ещё такой вопрос! У нас в конце каждого месяца проводится ревизия. Каждый месяц выходит недостача. Сумму делят только на продавцов. Недостачу директор с себя не снимает, хотя она имеет такой же доступ к товару, так же сумма не взимается с администратора и технички. Обязаны ли только продавцы нести материальную ответственность, либо все в равной мере?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Юлия

С вами должен быть заключён договор о коллективной (бригадной) ответственности. члены такого коллектива (подписавшие договор) несут ответственность в случае установления недостачи (если не докажут свою невиновнсоть) в равных долях. Требуйте включение в договор всех, кто имеет доступ к материальным ценностям.

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

04.04.2009, 06:25
Оценка автора вопроса:
Выражаю вам большую благодарность за ответ,Владимир Андреевич!Вы мне очень помогли!Впредь буду обращаться к вам!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Юридические услуги в Октябрьский

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских