Планирую увольняться - возможно ли подать заявление на расторжение трудового договора сокращенным сроком и включить отпуск в уведомление о увольнении?
опубликован 13.08.2015, 17:20
Я собираюсь увольняться. Подаю заявление на 2 недели за свой счет с 17.08.15. Могу я подать заявление на увольнение с 18.08.15 г, чтобы не отрабатывать 2 недели и чтобы эти 2 недели отпуска за свой счет вошли в 14 дней, за которые я должна предупредить работодателя об увольнении.
Людмила!
Да, в любой момент можно подать заявление.
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении (ст. 80 ТК РФ)
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
да возможно написав заявление на увольнение тем самым предупредив за две недели и сразу же заявление за свой счет
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как будет учтен отпуск, если подано заявление об увольнении за неделю до начала отпуска?
Невозможно уволиться в конце декретного отпуска - как поступить в такой ситуации?
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
Как уволиться после отпуска - вопросы выплат и записи в трудовой
И есть ли другие варианты, чтобы не отрабатывать 2 недели и на какое статьи ТК мне ориентироваться.
Могу ли я уволиться без отработки 2 недель при наличии новой работы и использовании бесплатного отпуска?
Возможно ли написать заявление на увольнение в первый день отпуска?
Как правильно уволиться с работы и использовать 2 недели отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут