Как доказать принуждение к увольнению с органов УФСИН - апелляция на решение суда первой инстанции
Вопрос №7709532
из г. Барнаул
опубликован 16.08.2015, 10:34
опубликован 16.08.2015, 10:34
Уволили по принуждению с органов УФСИН. В суде первой инстанции - решение о признании незаконным увольнение оставили без удовлетворения. Подаю апелляцию. Вопрос: Как доказать, что меня принудили уволиться? Может есть статьи ГПК, ТК РФ на которые можно ссылаться? Какие статьи посмотреть по принуждению о незаконном увольнении?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" (п. 22):
При рассмотрении споров о расторжении по инициативе работника трудового договора, заключенного на неопределенный срок, а также срочного трудового договора (пункт 3 части первой статьи 77, статья 80 ТК РФ) судам необходимо иметь в виду следующее:
а) расторжение трудового договора по инициативе работника допустимо в случае, когда подача заявления об увольнении являлась добровольным его волеизъявлением. Если истец утверждает, что работодатель вынудил его подать заявление об увольнении по собственному желанию, то это обстоятельство подлежит проверке и обязанность доказать его возлагается на работника.
16.08.2015, 10:39
Оценка автора вопроса:
Сергей Николаевич, огромное Вам спасибо за помощь!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
При чем здесь статьи -вам увольнении по принуждению нужно доказывать фактическим обстоятельствами ,показаниями свидетелей и пр.
Тем более таких статей нет
16.08.2015, 10:37
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Барнаул
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли оспорить незаконное увольнение через 2,5 года после его совершения?
Должен ли суд рассмотреть дело о незаконном увольнении, при исковых требованиях - признания увольнения незаконным
Уволили по статье в декабре 2015 г. - как развивались судебные процессы?
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Вопросы о компенсации морального вреда и оплате вынужденного прогула после трудового спора
Незаконное увольнение - суды игнорируют законодательство, требования работника отклонены
Незаконное увольнение - возможность получения среднего заработка при вынужденном прогуле
Необходимость отдельного требования об отмене приказа об увольнении при подаче иска о признании увольнения незаконным
Судебная практика по незаконному увольнению при ликвидации обособленного подразделения - возможные ссылки в кассационной жалобе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут