Правомерен ли приказ, не противоречит ли он трудовому кодексу о времени отдыха между сменами?
Вопрос №772963
из г. Москва
опубликован 18.04.2009, 12:15
опубликован 18.04.2009, 12:15
Работаю на предприятии, где установлен непрерывный график работы в 4 смены: 1 день с 9-00 до 21-00,2 день с 21-00 до 9-00 затем 2 дня отдых. С середины мая работодатель (сцелью улучшения пересменки) вводит новый график работы смен с 8-30 до 21-00 и с 20-30 до 9-00 за счет увеличения неоплачиваемого времени на обед 2 часа с согласия профсоюза и многих работников, которые подписались о согласии сновым приказом. Правомерен ли приказ, не противоречит ли он трудовому кодексу о времени отдыха между сменами? Если противоречия есть, то где искать ответ? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
ответ искать в простом подсчете, вы работаете 21 часов за 4 дня, в 30 дней Ваш рабочий месяц - 168 часов в месяц, тогда как согласно графику, рабочий день редко может быть больше, а в основном намного меньше - у Вас переработка, кроме того, Вы действительно тратите на обед 2 часа ? если нет, тоже надо разбираться.
18.04.2009, 12:33
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 649
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 460
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 961
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 594
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
236
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
5
750
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как организуется порядок работы и отдыха в смене 24 часа в сутки, и отдых между сменами?
Соответствует ли график работы данному пункту трудового договора?
Недорободка в графике сменности - время на обед не прописано
Как оплатить неотработанные дневные смены при работе на предприятии с непрерывным циклом?
Правомерен ли график работы:15 смен в месяц. Смена с 21.00 до 9.00 час. между сменами 36 часов.
Изменение графика работы диспетчера автотранспорта - ограниченное время на отдых и несоблюдение законодательных требований
Необходим совет - работодатель нарушает график отдыха, как быть в данной ситуации?
Незаконный перевод на другую смену в выходной день и нарушение коллективного договора - как быть в данной ситуации?
Годовой суммированный учет рабочего времени - какое количество смен в месяц допустимо без письменного согласия сотрудников?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут