Возможность ухода в декрет с текущей работы - влияние работодателя и вопрос увольнения

Вопрос №7731100 из г. Киров
опубликован 18.08.2015, 14:07
Я работаю в фирме с августа 2009 года, в августе 2012 года ушла в декрет, ребенок родился в октябре 2012. Сейчас снова беременна, могу ли я уйти в декрет с этой фирмы, если работодатель ждет всех декретников, чтобы ликвидироваться и всех просит уволиться. Мне лучше уволиться и встать на учет в центр занятости или нет, буду ли я получать родовые и пособие до 1,5 лет? спасибо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можете уйти в декрет.если вас фирму будут ликвидировать то вам уволят в связи с ликвидацией и выплатой пособия согласно ст178 ТК РФ.А потом можете встать на биржу труда и оттуда получать пособие Такой вариант лучше для вас

18.08.2015, 14:12
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Работодатель просит уволится по собственному желанию! А если не увольняться, то получу ли я какие то выплаты? Спасибо

18.08.2015, 20:28

Конечно получите, как при сокращении. Поэтому заявление по собственному писать не надо.

18.08.2015, 20:32

Юридические услуги в Киров

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских