LSN Messenger
Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Нижнеудинск, 23.08.2015, 08:32

Возможное неправильное распределение ставки при выходе с отпуска на работу - нужно ли делить ставку на рабочие дни?

Вопрос №7778526 из г. Нижнеудинск
опубликован 23.08.2015, 08:32
Скажите я с 17 автуста вышла с отпуска на работу, до конца месяца у меня выходит 11 рабочих дней. Но в рас щетке мою ставку разделили еще на по палам, вроде бы выходит 0,5, а я работаю на ставку. Почему? Мне же и так оплатят только 11 рабочих дней... Или я не правильно мыслю?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброе утро Ирина, если в августе рабочих дней 22, то в расчетном листе и будет указана заработная плата за 11 рабочих дней, а это ровно половина. Свою ставку разделите на количество рабочих дней и умножайте на 11.

23.08.2015, 09:16
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 43 минуты

Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских