Тартарию субботника - понятие, оплата и обязанности работников
опубликован 26.04.2009, 17:10
Постараюсь кратко.
На работе приказом управляющего субботу объявили субботником - в 13:00 окончание. Раз - всем пришлось выйти в нерабочий день, два - в 11 часов нас заставили таскать тяжести - это вроде бы занятие к субботнику не имеющее отношения вообще.
Вопросы:
1. есть ли в трудовом кодексе вообще понятие субботника? Оплачивается ли он?
2. что входит в понятие "субботник" имел ли право начальник заставлять нас таскать тяжести вместо того, чтобы заниматься уборкой?
3. (отдельный вопрос не касающийся субботника) Если в служебной записке помимо всех пунктов указано - выполнять поручения вышестоящего начальства - то получается я должен делать абсолютно всё, что мне скажет мой начальник? Зачем тогда вообще служебная инструкция нужна.
Благодарю того, кто даст ответы.
С Уважением, Антон.
Уважаемый Антон!
Действия руководства незаконны.
1. Работа в выходные и праздничные дни подлежит оплате в 2-м размере (ст. 153 Трудового кодекса РФ).
2. В соответствии со ст. 57 Трудового кодекса трудовая функция - существенное УСЛОВИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА. Изменение трудовой фукции работодателем в односторонем порядке недопустимо (за исключением некоторых случаев, предусмотренных ТК ФР, Ваш не относится)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Обязано ли начальство оплачивать выход на субботник, если рабочие вынуждены принудительно участвовать?
Правомерно ли штрафовать и требовать отработки на субботнике в гаражном кооперативе, проведенном в рабочий день?
Право не участвовать в субботнике без письменного согласия и достаточного уведомления
Могу ли я покинуть субботник без уведомления начальника вне рабочего времени?
Студентка колледжа объясняет свое отсутствие на субботнике из-за болезни и дальней дороги при онлайн-уроках
Правомерность приказа о выходе на субботник в выходной день и как отказаться от участия
Можно сформулировать заголовок следующим образом
Преподаватель грозит не поставить зачёт из-за отказа участвовать в субботнике - как поступить?
А субботник в мой выходной должен оплачиваться? Если я не могу присутствовать на субботнике нужно ли отпрашиваться!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут