Расчет среднемесячного заработка после сокращения в связи с ликвидацией предприятия
Вопрос №7788243
из г. Саратов
опубликован 24.08.2015, 11:00
опубликован 24.08.2015, 11:00
После отпуска по уходу за ребенком женщина проработала 8 месяцев, после чего была сокращена в связи с ликвидацией предприятия. Как будет рассчитываться среднемесячный заработок в целях выплаты компенсаций?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Стандартное выходное пособие выплачивается в размере среднего месячного заработка. В этом случае среднемесячный заработок вычисляется так: Сумма годовой заработной платы, разделенная на количество фактически отработанных дней в году) х (количество дней в календарном месяце, следующим за увольнением).
Пример
Предположим, рабочий получал в течение 3-х месяцев заработную плату в размере 23620 руб. Общее количество рабочих дней в этот период было 64. В следующих за увольнением 2-х неделях насчитывается 10 рабочих дней.
Выходное пособие в этом случае составит: 23620 * 3 / 64 * 10 = 11071,88 руб
Источник: ru-act.com
24.08.2015, 11:07
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Саратове
Взыскание заработной платы
40
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Оспаривание незаконного увольнения
37
Составление должностных инструкций
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Обжалование дисциплинарного взыскания
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
36
Помощь в восстановлении на работе
35
Судебное представительство
35
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
35
Расторжение срочного трудового договора
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Похожие вопросы
Задержка выплаты пособий при ликвидации предприятия - какие сроки и действия необходимо предпринять
Какой среднемесячный заработок используется для выплаты выходного пособия при увольнении по сокращению штата после
Выходное пособие при ликвидации организации - расчёт среднего месячного заработка для женщины в отпуске по уходу за ребёнком.
Какая организация должна продолжать выплаты пособия по уходу за ребенком
Вопросы связанные со сокращением должности во время отпуска по уходу за ребенком
Вопрос о компенсации при ликвидации предприятия
Как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении
Выплаты в отпуске по уходу за ребенком при увольнении в связи с ликвидацией предприятия - размер и условия
Выплаты и увольнение при ликвидации предприятия в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут