Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Енисейск, 25.08.2015, 20:16

Нарушение трудовых прав - можно ли подать заявление в суд на работодателя за почасовую переработку и возмещение морального ущерба

Вопрос №7806912 из г. Енисейск
опубликован 25.08.2015, 20:16
Вечер добрый. Работаю в организации 10 лет. Никогда не пользовалась никакими льготами (оплата дороги и др (нам говорили что наше предприятие не оплачивает дорогу работникам). Проживаю (и работаю) в местности приравненной к крайнему северу. В связи с последними изменениями в должностных обязанностях (о которых нас письменно не уведомляли, доп соглашение к трудовому договору не подписывали), давлением на повышение показателей производительности труда, пренебрежительным отношением руководителя и снижением заработной платы я решила уволиться ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН. Работаем по 40 часовой неделе. В отступных мне отказали. Могу ли я подать заявление в суд на работодателя за почасовую переработку (женщины 36-ти часовая неделя)? Возместить моральный ущерб? Мне уже прислали соглашение в котором работодатель согласен со мной расстаться по ст 77 п 1 ч 1, и что я к нему претензий не имею.. Но я его еще не подписала.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можете подать исковое заявление в суд , а также жалобу в трудовую инспекцию.

25.08.2015, 20:18
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 минуту

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских