Изменение работы на заводе - от сборщика изделий электронной техники к заливщику кампаудом
опубликован 28.08.2015, 18:49
Подавайте жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.
Порядок обращения: согласно инструкции Ген. Прокуратуры:
Письменное обращение гражданина, должностного и иного лица должно в обязательном порядке содержать либо наименование органа, в который направляется обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо его должность, а также фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии) гражданина, направившего обращение, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ или уведомление о переадресовании обращения, изложение существа вопроса, личную подпись указанного гражданина и дату.
В случае необходимости в подтверждение своих доводов гражданин прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.
В случае, если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, или адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается.
Обращения граждан, военнослужащих и членов их семей, должностных и иных лиц разрешаются в течение 30 дней со дня их регистрации в органах прокуратуры Российской Федерации, а не требующие дополнительного изучения и проверки - в течение 15 дней, если иное не предусмотрено федеральным законодательством.
Если установленный срок разрешения обращения истекает в выходной или праздничный день, последним днем разрешения считается следующий за ним рабочий день.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Орёл
Похожие вопросы
Как определить оплату труда на заводе с тремя цехами, если я работаю на все три?
Проблемы с переводом на прежнюю должность ищу решение в директорате
При отсутствии работы в одном цехе, укладчиков-упаковщиков временно переводят в другой цех.
При отсутствии работы в одном цехе, укладчиков-упаковщиков временно переводят в другой цех.
Вопрос о возможности работать на сделке и получать оклад вместе с часовой тарифной ставкой в другом цехе
Правомерность перевода на работу в другой цех и проблема отсутствия мотивации
Перевод или перемещение работника на заводе без его согласия - возможно или нет?
Работники литейного цеха машиностроительного завода вынуждены писать заявления об увольнении при передаче цеха в аренду
«Сталевар просит перевести его в другой цех, но начальник не соглашается, а директор не даст повторного шанса»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут