LSN Messenger
Евпатория, 29.08.2015, 16:04

Вопрос о нарушении трудового законодательства при предусмотренной переработке на сезонном предприятии

Вопрос №7852681 из г. Евпатория
опубликован 29.08.2015, 16:04
Является ли нарушением если на сезонном предприятии (работаем с середины июня до середины сентября) изначально заложена переработка в графики сотрудников. Соблюдается время непрерывного отдыха, сверхурочные все оплачиваются.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

За три месяца невозможно соблюсти норму час в час соблюдая установленную продолжительность рабочей смены и порядок чередования выходных и рабочих дней. Допустимое количество сверхурочных при суммированном учете за год 120 часов. Ст.. 99.104 ТК РФ .

Даже при максимальном учетном периоде в год в идеальном графике есть небольшая переработка.

29.08.2015, 19:32
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Юридические услуги в Евпатория

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских