Почему меня не вернули на прежнее место работы после декретного отпуска и могут ли меня уволить, если вернется другой работник?
опубликован 08.09.2015, 20:51
На период отпуска по уходу за ребенком сохраняется рабочее место работника.Требуйте свое рабочее время.
А сейчас все зависит как Вы оформлены.Если оформили временно,. на период отсутствия основного работника--после выхода можете вернуться на свое постоянное место--уточните.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
В то-то и дело,из-за нашего не знания закона,они хотят уволить.основной контракт не временный,но к нему есть приложение,в котором написано,что я выхожу досрочно из декретного отпуска на чужое место.Имею ли я право требовать свое,ведь до декрета у меня был постоянный трудовой договор!
Если так написано--обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе.
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как выйти из декретного отпуска, если меня перевели на место другого работника в организации?
Устраивалась на работу на замену декретной работнице, но ожидаю свой собственный декрет - возможен ли мой увольнение?
На какой срок сохраняется должность и рабочее место при выходе на работу из декретного отпуска?
Возможно ли уволить сотрудницу находящуюся в декрете по истечении договора на временную замещающую должность?
Судьба места работы после декрета в Газпроме - права и возможные риски
Могут ли меня уволить и не оформить второй декрет или оформят декрет, но уволят после родов?
Организация работы в период декрета основных и временных сотрудников - возвращение первоначальной временной работницы
«Выход из декрета и возвращение на работу - возможно ли вернуться на ту же должность?»
Возможность продолжения декретного отпуска без выхода на работу и последствия для беременной работницы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут