Правомерность действий и наличие состава преступления при считании записей о переводе и увольнении недействительными

Вопрос №8011503 из г. Карачаевск
опубликован 13.09.2015, 18:12
Считать недействительной. Дальше записью № 5 они меня перевели на должность от 2012 г, где расписался руководитель, который с 2013 г не работает, уволен по ст УК, а затем записью № 6 опять меня уволили 2015 годом. Скажите, пожалуйста, правомерны ли действия, и имеется ли состав преступления?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Состав преступления при нарушении трудового законодательства, возникает у работодателя только в случае не выплаты зарплаты более 2-х месяцев и при увольнении (и необоснованном отказе в трудоустройстве) беременной женщины и женщины имеющей детей в возрасте до 3-х лет.

13.09.2015, 23:28
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 5 часов

Ну имеются ли неправомерные действия, может тогда по уголовному законодательству?

13.09.2015, 23:51

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских