Как правильно внести запись в труд. Книжку о работе по совместительству, если есть другое основное место работы?
опубликован 16.09.2015, 16:42
Здравствуйте!
Постановление Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69 "Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек":
"3.1...По желанию работника запись в трудовую книжку сведений о работе по совместительству производится по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. В графе 1 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки ставится порядковый номер записи, в графе 2 указывается дата приема на работу в качестве совместителя, в графе 3 делается запись о принятии или назначении в качестве совместителя в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования (если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор в качестве существенного), наименования должности, специальности, профессии с указанием квалификации, в графе 4 указывается наименование документа, на основании которого внесена запись, со ссылкой на его дату и номер. В таком же порядке производится запись об увольнении с этой работы".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
А далее запись о работе по совместительству, которая не закрыта, т.к. работа продолжается
В нашей компании работает сотрудник (по совместительству), у него есть основное место работы.
Запись о работе по совместительству - права и ответственность сотрудника и работодателя
Как оформить работу по совместительству и учесть ее в стаже
Необходимо ли в трудовую книжку вписывать указание на то, что вторая работа - именно по совместительству?
В трудовой книжке у меня запись есть только о приеме на основную работу.
Как правильно внести записи в трудовую книжку при изменении основного места работы генерального директора ООО?
Как правильно внести исправления в записи трудовой книжке при совместительстве
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут