Возможно ли подать в суд на работодателя за вынуждение написать заявление и увольнение без выплаты?

Вопрос №8078090 из г. Ульяновск
опубликован 19.09.2015, 18:54

Меня заставили написать заявление по собственному желанию 18 сентября и на административный отпуск с 21 по 23, что бы не платить и с 23 уволили. Могу ли подать в суд на работодателя и на каком основании.

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гриценко Александр Анатольевич

Адвокат Ульяновск, стаж 8 лет

4.8 302 отзывa

Добрый день! Если вы хотитет обжаловать факт увольнения и попробовать доказать, что написали написали по собственному желанию по давлению работодателя, то это проблематично, вряд ли докажете.

19.09.2015, 20:11

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Александр

Автор вопроса

0 отзывов

Нет я хочу обжаловать правильность увольнения должны были уволить через 14 дней после заявления

19.09.2015, 20:27

Спросить юриста

Прокопенко Надежда Валентиновна

Юрист из города Сергиев Посад, стаж 5 лет

4.7 3721 отзыв

14 дней - это тот срок, за который работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении.

Но по соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.(ст. 80 ТК РФ).

Раз Вы написали заявление, значит Ваше согласие было. И работодатель был согласен - вот Вам и соглашение между работником и работодателем.

Оснований для обжалования нет.

19.09.2015, 20:37

Спросить юриста