По графику, я должна идти в отпуск в июле, а начальство хочет мой отпуск разбить.
опубликован 23.06.2009, 10:40
По графику, я должна идти в отпуск в июле, а начальство хочет мой отпуск разбить. Имею ли я право на полный отпуск в летний период? У меня ребёнок-инвалид и именно с середины июля по середину августа - мы проводим оздоровительные процедуры по закалке организма, в августе начинает цвести полынь и мы возвращаемся в город. (У нас астма гормонозависимая и полиноз)
Уважаемая Джемма Геннадьевна!
В соответствии с Трудовым кодексом РФ
Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск
может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в
связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для
него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий
рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет,
беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
С уважением Мордвинкина Л.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Конфликт с работодателем - право на отпуск в указанный период
Можно ли взять отпуск перед декретом, если был в отпуске летом?
Конфликт с начальником отдела - как достичь согласования по оплате отпуска при разносторонних планах?
Каковы последствия пропуска комиссии для получения пенсии инвалидного ребенка?
Должна ли я оплачивать отоплание и горячую воду за летний период?
Правила и сроки оформления ежегодного отпуска в организации - какие документы необходимо подать и в какие сроки
Оправдано ли предоставление только 14 дней отпуска после декретного отпуска?
В апреле я выходила в отпуск неполный, по графику следующий в начале августа, могу ли я выйти в середине июля
Где моя социальная пенсия? Проблемы с выплатами и доплатами
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут