Как расчитать декретные по всему трудовому стажу, включая 2015 год

Вопрос №8138824 из г. Новосибирск
опубликован 25.09.2015, 08:16

Я должна уйти в декрет 18 октября 2015 года, получается, что для расчета пособия мне возьмут доходы за 2014 и 2013 год, а я устроилась на работу 18 декабря 2013 года, до того времени я училась очно, и искала собственно работу, таким образом, для расчета дикретных возьмется год в котором я отработала всего неделю, а 2015 в который я отработаю 10 месяцев-не примется во внимание! Есть ли способ посчитать мне декретеые за весь мой трудовой стаж включая 2015 год? Получается я в 15 году получала большую зарплату и главное отчисляла большие налоги! Но он не считается, а вот 2013 год в конце которого я устроилась и соответственно налогов отчислила ооочень мало-посчитают.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Костикова Наталья Сергеевна

Юрист Новосибирск, стаж 22 года

4.5 2617 отзывов

Добрый день. Два года, это максимальный срок, минимальный - 1 месяц. Возьмут все имеющееся время с 16 октября 2013 по 17 октября 2015 г.

25.09.2015, 08:20

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Анна

Автор вопроса

0 отзывов

Простите? Вы уверены ? Есть изменения в законодательстве?-во всех источниках фигурирует делить на 730 дней доходы за два года предшествующих году в котором уходишь? Можно источник ?)было бы замечательно

25.09.2015, 08:26

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзыва

Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя . При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются.

Вам будут считать пособие по БиР исходя из з/п за 2013 и 20144, а пособие на ребенка--з/п 2014 и 2015гг.

25.09.2015, 08:36

Спросить юриста