Работающему дежурным электриком в ООО сократили рабочее время до 11,5 часов вместо 12. Является ли это правомерным и почему?
Вопрос №8167784
из г. Белая Калитва
опубликован 28.09.2015, 11:19
опубликован 28.09.2015, 11:19
Работаю деж. электриком по графику непрерывного произ-ва по 12 ч в ООО. При новом директоре ставят в табеле 11,5 ч.Правомерно ли это или нет и конкретно почему?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Полчаса могут вычитать за обеденное время или время отдыха- указанные периоды не входят в рабочее время.
28.09.2015, 11:47
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 27 минут
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.9
7 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 426
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.7
5 419
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Мерцалов Д. М.
5
436
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как защитить свои права при изменении графика работы в середине месяца
Работаю я по графику сутки через трое. Раньше в табеле ставили 24 часа в сутки, теперь ставят 20, правомерно ли это?
Правомерны ли действия гл.бухгалтера, правильно ли производится расчет?
Перевод в другой магазин внутри сети - Директор дал добро, но препятствует табель
Вопросы о расписании сменного графика работы и возможность получения копии
Требование согласования табелей рабочего времени у заказчиков - правомочность и необходимость
Правомерно ли предложение администрации работать вместо выбывшего электрика во время отпуска?
Проблемы с табелем учета рабочего времени послужили причиной увольнения - как оспорить недействительность подделанного документа
Спорный график работы - 12 часов в табеле, но обед не оплачивается
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут