Увольнение из-за частых больничных - нарушение законодательства или обоснованная мера?

Вопрос №8185528 из г. Петушки
опубликован 29.09.2015, 17:48

Меня хотят уволить за частые больничные, в компание атак я работаю более двух лет, у меня двое детей,. дети болеют по весне и по осени, мы в данный момент месяц на больничном сидим. Дети сильно болеют, бронхит и пилонифрит, и сегодня меня попросили написать на увольнения по собственному желаю, как только выйду с больничного. Имеют ли права увлоить?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

В законодательстве не предусмотрено основание для увольнения в связи с частыми больничными. Ничего не пишите. Будут настаивать- обращайтесь в Трудовую инспекцию.

29.09.2015, 17:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Первый ответ получен через 1 минуту

Конечно же данного права они не имеют.

29.09.2015, 17:58

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 454 Поиск Регистрация

Петушки - онлайн услуги юристов