Несоблюдение процедуры увольнения за прогул - есть ли шанс на победу в суде?
Вопрос №830304
из г. Санкт-Петербург
опубликован 02.08.2009, 23:26
опубликован 02.08.2009, 23:26
Моя приятельница в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. срок отпуска истек, она забыла о том, что нужно переписать заявление. Работодатель сообщил,
что увольняет её за прогул. Процедуру увольнения согласно ст.193 не соблюли, просто уволили за прогул. В ТК речь идет об отпуске до 3 лет. если приятельница подаст в суд есть шанс выиграть дело? Не является ли заявление на отпуск менее срока по ТК и его принятие к делопроизводству нарушением со стороны работодателя? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ирина насколько я знаю практику рассмотрения судами аналогичных трудовых споров...вашу подругу должен суд восстановить на работе...со стороны работодателя здесь проявлена какая то хитрость...
02.08.2009, 23:32
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 395
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 778
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 314
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель выиграть в суде по возврату аванса за отпуск, предоставленный жене во время ее самостоятельного увольнения?
Работник обвиняет работодателя в обмане - возможно ли оспорить увольнение из-за отсутствия компенсации за неиспользованный отпуск?
Двойное заявление на продление отпуска - причины и последствия
Вопросы о продолжении отпуска по уходу за ребенком - обязанности работодателя и возможные последствия
Работодатель требует в заявлении о предоставлении отпуска по уходу за ребенком указать даты с 20.10.2010 г. по 13.03.2011 г.
Невозможно уволиться в конце декретного отпуска - как поступить в такой ситуации?
Возможность написания заявления на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет при устройстве на новое предприятие
Возможность отказа нового работодателя в предоставлении отпуска по уходу за ребенком на испытательном сроке
Ситуация с истекшим сроком заявления на продление отпуска по уходу за ребенком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут