Работодатель не выплатил мне денежные средства и не выдал трудовую книжку после увольнения

07.08.2006 была принята на работу в компанию ООО «Южный Двор-120» на должность офис-менеджера и проработала в этой компании до 09.01.2007 года, до тех пор, пока компания не переименовалась в ООО «Южный Двор-171». В течении всего периода времени работы в ООО «Южный Двор-120» не было произведено ни одного перечисления в Пенсионный фонд РФ, о чем свидетельствует запись в справке из ПФР. В данной справке значится только ООО «Южный Двор-171». С 09.01.2007 года, я, работала в ООО «Южный Двор-171» так же в должности офис-менеджера. С 01.12.2007 года была переведена на должность руководителя отдела «Весна» и работала в данной должности по 10.07.2008 года. 03.07.2008 года мною было подано заявление на имя руководителя спецотделов Чубаревой Татьяны Анатольевны на очередной ежегодный отпуск с 03.07.2008 по 10.07.2008 года. Чубарева Т.А., ознакомившись с моим заявлением о предоставлении отпуска, в категорической форме потребовала от меня написать заявление об увольнении по собственному желанию с 10.07.2008 года. Я была вынуждена написать заявление на увольнение по собственному желанию с 10.07.2008 года, как того требовала Чубарева Т.А. На заявлениях на отпуск и на увольнение по собственному желанию Чубарева Т.А. в моем присутствии поставила свою подпись с резолюцией для бухгалтерии и кадровой службы оформить в приказ. Я ушла в отпуск, но без выплаты отпускных, которые должны были выдать 11.07.2008 года вместе с расчетом по увольнению по собственному желанию. 09.07.2008 года Чубарева Т.А. позвонила мне на мой мобильный телефон и заявила, что 11.07.2008 года я не получу трудовую книжку и расчет в связи с увольнением по собственному желанию, мотивируя это тем, что я будто бы должна ответчику ООО «Южный Двор-171» денежные средства в сумме 30 000 рублей (Тридцать тысяч), без объяснения причин. Однако с 10.07.2008 года и по настоящее время со мной не произведен расчет в связи с увольнением по собственному желанию и не выдана трудовая книжка, несмотря на многократные обращения к Чубаревой Т.А., которые были оставлены без ответа, что является грубым нарушением моих прав, предусмотренных в Трудовом Кодексе РФ. (ст.ст.80,ст.84.1,ст.140, ст.142, ст.ст.236,237 ТК РФ). Я одна воспитываю несовершеннолетнего сына 31.12.2001 года рождения, который находится на моем иждивении. Работодатель, не выдавая трудовую книжку лишил меня возможности трудоустроится, поскольку при приеме на работу требуется трудовая книжка. 06.07.2009 года в адрес ответчика я направила заявление в письменной форме (до этого пелись бурные телефонные переговоры) с просьбой выдать мне трудовую книжку и выплатить не полученные мной денежные средства (расчет) в день увольнения. Однако мое заявление ответчик оставил без ответа и удовлетворения. 04.08.2009 г.должны были все выдать. Но приехав на фирму получила отказ.