На подработке не обеспечили работой просидел всю смену в балке законно ли лишение всех видов премирования на основном
Вопрос №8322834
из г. Дудинка
опубликован 12.10.2015, 14:15
опубликован 12.10.2015, 14:15
На подработке не обеспечили работой просидел всю смену в балке законно ли лишение всех видов премирования на основном месте работы.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 030
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Возможность подработки по совместительству для госслужащих - оформление и конфиденциальность
Как уведомить работодателя о увольнении, если работа по совместительству стоит редко?
Есть основное место работы + подработка в такси (без заключения договора). Может ли жена потребовать алименты с подработки.
Вопрос о статусе работы по совместительству после увольнения с основного места работы
Увольнение с основного и дополнительного места работы - как повлияло на начисление пособия по безработице?
Оплата проезда до места отдыха - права совместителя в государственной структуре
Имеет ли человек право на выплаты и компенсации при сокращении основного места работы, если имеет подработку
В нашей компании работает сотрудник (по совместительству), у него есть основное место работы.
Правомерно ли уволить сотрудника со второго места работы при переходе в декретный отпуск без выплаты компенсаций?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут