Возможность получения стабильного или гибкого графика работы в случае, когда есть дети с особыми потребностями

Порядок чередования рабочих смен и выходных наряду с продолжительностью рабочего дня и пр. является частью режима труда согласно статье 100 ТК РФ . Вы имеете право на стабильный график , утверждаемый на основании установленного режима труда, являющегося обязательным условием трудового договора согласно ст. 57 ТК РФ . Изменение обязательного условия трудового договора без согласия второй стороны невозможно даже если для его изменения по инициативе работодателя существуют причины организационного или технологического характера и понадобится предупреждать об изменении за два месяца . Статья 72, 74 ТК РФ .