Уволена на фоне беременности и больничного - как изменить запись в трудовой и понять свои права?

Вопрос №838086 из г. Кириши
опубликован 16.08.2009, 19:14

Меня заставили уволиться по собственному желанию, хотя знали что я в полож-нии. Предлагали помощь в трудоустройстве, но я бы и рада, да после ЭКО пробыла в больниц

3,5 месяца, потом мне уже везде стали отказывать. Магазин наш закрыли, рабочих мест нет.

Прощу начальника исправить запись в трудовой. Он в общем то не отказывает, НО св-во оЧП закрывать не хочет, хотя деятельности у него сейчас никакой нет. Уволил меня по собств. С открытым больничным, а мне потом сказали, что он не имел права так делать. Помогите мне,

подскажите, что делать? И действительна ли запись о ликвидации организации, если св-во о ЧПостается не закрытым? В магазине с апреля торгует другой пред-ль,хотя факт. Он весит на балансе у нашего начальника до 26 августа. Я с апреля до середины июля была на больничном. Уволиться попросили 28 мая. Заранее благодарна.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31803 отзывa

При увоьнении по собственому желанию на больничном листе больничный лист оплачивается полностьюОбратитесь в Управление фонда соцстраха или в прокуратуру.

Однако если у вас НЕ БОЛЬНИЧНЫЙ , а только БУМАГИ, подтверждающие нетрудоспособнось, то БУМАГИ оплате не подлежат.Только выданный в установленном порядке БОЛЬНИЧНЫЙ лист оплачивается.

19.08.2009, 20:01

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 39 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Лукьяненко Натела Давидовна

Адвокат из города Москва, стаж 37 лет

4.5 550 отзывов

Увольнение даже по собственному желанию в период нахождения работника на больничном листе запрещается. Вы должны подать иск в суд о восстановлении на работе и компенсации за вынужденный прогул.

16.08.2009, 19:17

Спросить юриста

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31803 отзывa

Не согласна с предыдущим ответом.Нет такого указания в ТК.Увольнение по собственносму желанию в период нетрудоспособности НЕ ЗАПРЕЩЕНО, но больничный лист должен быть оплачен.Вам следует обратиться в УФСС с просьбой об оплате больничного или написать жалобу в прокуратуру.

16.08.2009, 20:44

Спросить юриста