Применение ст. 206 ТК РФ - какой отпуск положен беременной женщине с тремя месяцами стажа работы и на 23-й неделе беременности?
Вопрос №8469402
из г. Москва
опубликован 26.10.2015, 14:26
опубликован 26.10.2015, 14:26
206 ТК РФ гласит, что беременная женщина имеет право на полный отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Если я проработала три месяца, на какой отпуск я имею право (14 или 28 календарных дней)? мне сказали только 7 календарных дней. Срок беременности 23 недели.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, Вы имеете право на 28 календарных дней. Жалуйтесь в инспекцию труда, в прокуратуру.
26.10.2015, 14:27
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 39 секунд
Здравствуйте. На основании названной Вами статьи имеете право на все 28 дней.
26.10.2015, 14:27
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
632
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 105
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 545
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 086
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
344
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 189
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
191
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Калинов А.А.
5
3 514
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Шахты
Алексеенко И.П.
5
4 190
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Уточнение по продолжительности отпуска - 28 календарных дней или 14?
Имеет ли право работодатель уволить меня на испытательном сроке узнав что я беременна?
Имею ли я право на полный отпуск (28 календарных дней) проработав шесть месяцев?
Право на отпуск по беременности - возможно ли и как получить отпуск для беременной девушки в 7 и 30 недель беременности?
Права и обязанности работодателя при приеме беременной женщины на работу
На какие нормы законодательства ссыласться, отстаивая свою позицию?
Ст. 260 ТК РФ гласит о том, что ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется беременной женщине по ее желанию.
Возможность получить ежегодный оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут