Правомерность требования руководителя о подписании отдельных объяснительных работниками магазина в связи с актом о поврежденном товаре и удержании с их заработной платы
Вопрос №8478735
из г. Кемь
опубликован 27.10.2015, 10:23
опубликован 27.10.2015, 10:23
Работаю заведующей в магазине, в коллективе еще 3 продавца. Администрация составила Акт по поводу поврежденного товара и Приказ на удержание из заработной платы его стоимости в равных долях с каждого. Написала Объяснительную от всего коллектива, расписался каждый работник. Договор о коллективной материальной ответственности имеется. Руководитель требует, чтобы Объяснительные были с каждого в отдельности. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
да правомерно документы есть договор подписан вот и все
27.10.2015, 10:45
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 094
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.8
15 506
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 126
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 698
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
4.2
374
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Введение коллективной материальной ответственности в организации
Может ли заведующий магазином быть ответственным и индивидуально, и как член коллектива?
Увольнение коллектива после инцидента с недостачей и закрытием магазина - имеет ли смысл бороться в суде?
Требуют подписать под угрозой увольнения, но объяснить по какой именно статье - не могут.
Неправомерные действия при проведении инвентаризации и возможность оспорить взыскания и договор о коллективной
Действителен ли коллективный договор в случае выбытия одного из участников коллектива?
Стоит ли отказывать совместителям стимулирующую часть заработной платы? Основные вопросы изменения коллективного договора
Возможно ли подписывать человека, присоединившегося к коллективу после заключения договора о коллективной материальной
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут