Может ли работодатель отказать в трудоустройстве из-за исполнительного производства по неоплаченным кредитам у соискателя?
опубликован 28.10.2015, 13:22
Imeet li pravo rabotodatel otkazat v trudoustroistve, esli imeetsya ispolnitelnoe proizvodstvo po faktu ne oplachenyh kreditov u soiskatelya
работодатель не обяза вам говорить почему он вас не берет, а исполнительное производство это лишние проблеммы у дателя.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Нет. Не имеет.
Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.
Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами.
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 453 Поиск Регистрация