Возможно ли получить материальную выплату при уходе в отпуск в АО, если акционер запретил?
Вопрос №8497055
из г. Урай
опубликован 28.10.2015, 17:41
опубликован 28.10.2015, 17:41
Я работаю в АО.
При уходе в отпуск могу ли я получить материальную выплату? В отделе кадров мне сказали, что МАТЕРЬЯЛКУ не дают т. к. акционер запретил. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Материальная помощь может быть предусмотрена трудовым договором или коллективным договором. Если у Вас предусмотрена материальная помощь, то незаконно.
28.10.2015, 17:42
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 36 секунд
Все выплаты, не предусмотренные трудовым договором - на усмотрение работодателя
28.10.2015, 17:42
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Справка с места работы требуется для прохождения курсов при Центре занятости
Начальница требует написать заявление об увольнении без дат - провамерны ли её действия?
Влияет ли на перевод на работу на муниципальной службе наличие родственников в отделе спорта и молодежи?
Я работаю по трудовому договору в государственной организации.
Возможно ли получать пособие при уходе за ребенком в отпуске сотруднику отдела кадров?
Уволилась из отпуска по уходу за ребенком и потеряла деньги за два отпуска - что делать?
Денежные выплаты при отпуске по уходу за ребенком до 3 лет при ликвидации университета и неиспользованный отпуск
Возможность взять полный ежегодный отпуск перед декретным - что говорит закон и что предлагает отдел кадров?
По этому поводу в отделе кадров сказали, что это было нарушение.)
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут