Работодатель полностью не рассчитал
Вопрос №8516172
из г. Новокузнецк
опубликован 30.10.2015, 06:10
опубликован 30.10.2015, 06:10
Имеет ли право работодатель полностью расписать статью в трудовой.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 21 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Новокузнецке
Оспаривание незаконного увольнения
11
Взыскание невыплаченной заработной платы
11
Взыскание заработной платы
10
Составление должностных инструкций
9
Привлечение сотрудников к ответственности
9
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
9
Расторжение срочного трудового договора
9
Изменение оснований увольнения
9
Консультации по трудовому законодательству
9
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
9
Составление претензий в трудовую инспекцию
9
Судебное представительство
9
Похожие вопросы
Имеет ли право представитель работодателя подписывать трудовой договор или только работодатель?
Как заполнить уведомление о трудовом договоре, если работодатель - иностранный гражданин и не имеет ИНН?
Имеет ли право работодатель не составлять трудовое соглашение с работником если работник оформлен по трудовой.
Могут ли работодатели уволить женщин с детьми до полутора лет по истечении срочного трудового договора?
Имеет ли право работодатель заставлять меня отрабатывать больше 3 х дней, при том что я подписал трудовой договор с таким пунктом.
Если не имеет, то на какую статью мне надо ссылаться для защиты?
Право работодателя на увольнение и запись в трудовой книжке без подписания трудового договора
Ограничения на перезаключение трудового договора - какую статью трудового кодекса следует применять работодателю?
«Вопросы задержки работников после окончания смены и оплата труда - что говорит трудовой договор?»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут