Воронеж, 03.11.2015, 12:45

Мама отработала 8 смен неофициально, но ей оттягивают выплату зарплаты до 20 числа

Вопрос №8560947 из г. Воронеж
опубликован 03.11.2015, 12:45

Мама отработала 8 рабочих смен неофициально... решила уйти и теперь ей оттягивают выплату з/п ссылаясь на то что она получит ее вместе со всеми после 20 числа. Последний рабочий день 31.10

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104950 отзывов

Обращайтесь с жалобой в прокуратуру или в трудовую инспекцию.

03.11.2015, 12:46

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калькулятор онлайн Компенсация за задержку зарплаты Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки. Рассчитать компенсацию Все калькуляторы →

Консультации по трудовому законодательству 46 Составление претензий в трудовую инспекцию 43 Составление должностных инструкций 42 Коллективный иск к работодателю 42 Взыскание невыплаченной заработной платы 41 Помощь в восстановлении на работе 41 Оспаривание незаконного увольнения 41 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 41 Изменение оснований увольнения 41 Оспаривание записей в трудовой книжке 41 Обжалование дисциплинарного взыскания 41 Взыскание заработной платы 41

Мама отработала 8 смен неофициально, но ей оттягивают выплату зарплаты до 20 числа

Юридические услуги в Воронеже

Похожие вопросы

Задержка выплаты зарплаты после увольнения по договору - ждать до указанных сроков или ожидать оплаты в последний рабочий день?

Как определить последний рабочий день при увольнении с 1 марта?

Какая форма работы после декрета выгоднее - неполная рабочая неделя или неполный рабочий день?

Какая форма работы выгоднее для зарплаты - сокращенные дни или сокращенная неделя?

Работники предприятия находятся на вынужденном простое с оплатой 2/3 среднего заработка

Сроки увольнения - сколько рабочих дней пройдет после подачи заявления в пятницу и официальный испытательный срок в 3 месяца

В организации заставляет работать рабочих до 24:00. Рабочий день с 8:00 до 17:00, рабочим отвечают - не нравится увольняйтесь.

Дата увольнения - 10 мая. Будет ли этот день рабочим для сотрудника при графике 2/2?

Возможность отказаться от уведомления о продлении срока при ликвидации и последствия подписания такого уведомления

Сокращение рабочего времени из-за переоборудования - сколько часов будет указано в табеле?