Интересует вопрос - могла ли организации удерживать оплату мобильной связи из компенсации за неиспользованный отпуск?
опубликован 24.09.2009, 13:46
4 марта 2009 годя я уволилась, 10 марта мне перечилсили на заработную карточку заработную плату в размере 1500 руб. и в тот же день компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 15 100 руб.. Получила распечатку выплат и выяснила что начисление за неиспользованный отпуск были в размере 26 400 руб. из них вычли НДФЛ около 3 500 и 7650 руб за мобильную связь, в результате на руки получила всего 15 100 руб. Оплата мобильной связи производилась всегда ежемесячно по заявлению, мной подписанному. Интересует вопрос - могла ли организации удерживать оплату мобильной связи из компенсации за неиспользованный отпуск?
Заранее спасибо.
Оля, здесь 50 на 50 - все зависит от того - как были оформлены документы по списанию услуг связи (приказ, регламент, ПВТР, условия трудового договора). Оценку можно дать только изучив содержание ВСЕХ документов
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Сейчас я увольняюсь и меня интересует - полагаются ли мне компенсации за неиспользованные отпуска 2004 и 2005 года?
Вопрос о компенсации за неиспользованные отпуска - положена ли и что полагается в случае, когда не была в отпуске пять лет?
Получение компенсаций за неиспользованный отпуск - возможность искового заявления в суд
Не выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск - правомерно ли это?
Уволенный за требование выплаты заработной платы
Обязана ли организация удерживать компенсацию на лечение при увольнении сотрудника после отпуска?
Как получить полную компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении - правовая ситуация и рекомендации
Отпуск за 2007-2008 рабочий год мне не предоставляли (нет заявления и приказа).
Расчёт оплаты ежегодного оплачиваемого отпуска и компенсации за неиспользованные дни - что выгоднее для работника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут